武警株洲支隊依法從嚴糾治訓練領域不實作風
把“差不多就行”趕出練兵場
前不久,在武警株洲支隊舉行的群眾性練兵比武競賽中,上士小田經過嚴格訓練,終于以優(yōu)異成績奪得“單杠卷身上”課目第一名,并打破支隊紀錄。
走下比武場,與戰(zhàn)友交流心得時,小田很是感慨。
數(shù)月前的一次階段性體能考核,同樣在這個課目中,小田因動作不標準,被在場監(jiān)考的作訓股段參謀取消了成績。
按理說,小田作為一名訓練骨干,應該對動作標準非常了解,可為何還會犯這種“低級錯誤”?
剖析反思中,小田坦言,那段時間,很多戰(zhàn)友為追求高分數(shù)、破紀錄,在“單杠卷身上”課目訓練中重數(shù)量、輕質量,人為降低了標準。同時,個別帶兵人把關不嚴,睜一只眼閉一只眼,讓“差不多就行”漸漸有了市場。
“比武考核圖虛名、爭彩頭,不惜摻水分打折扣,上了戰(zhàn)場必然要付出血的代價。”小田的表現(xiàn)引起了支隊黨委的高度重視。進一步調查發(fā)現(xiàn),個別基層單位組訓時還不同程度存在險難課目隨意放寬條件、演習演練“點到為止”或“提前通氣”等現(xiàn)象。
支隊黨委帶領各級深入學習軍事訓練大綱,研究制訂軍事訓練考核實施細則,對比武競賽、技戰(zhàn)術訓練、演習演練等內容進一步規(guī)范,加強考核計劃、考核實施條件、考核統(tǒng)計報告等環(huán)節(jié)過程管控,通過量化訓練標準、強化獎懲機制,硬起手腕糾治訓風不嚴、考風不正等問題,立起實戰(zhàn)實訓鮮明導向。
結合嚴格落實訓練監(jiān)督制度,支隊按照中隊推薦、大隊審核、支隊考核的流程,遴選出25名專業(yè)技術精湛、原則性強、敢于較真碰硬的訓練尖子擔任訓練督查員。制訂《訓練督查員行為手冊》,明確20余條督查細則,常態(tài)化推進訓風演風考風整改。近日,在支隊“創(chuàng)紀錄、爭尖兵”比武競賽中,訓練督查員認真履職盡責,對標準不高、訓風不實的現(xiàn)象毫不手軟、現(xiàn)場糾治,推動支隊形成靠素質立身、憑本事進步的良好風氣。
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